CÔNG TY TNHH MTV TMDV HOÀNG CẦU

Tuyển Dụng

Description: Description: C:\Users\ADMIN\Desktop\ANH KIEN\z672996258475_61677a1712e63ca76fd8d63ff25338e8.jpg

CÔNG TY TNHH MTV TM-DV HOÀNG CẦU

ĐC: Số 6/25 KP Bình Đường 4, phường An Bình, TX. Dĩ An, Bình Dương.

ĐT: 028 5443 2688 – Fax : 028 5443 3189

E-mail: xemayhoangcau@gmail.com

Webbsite: www.hoangcau.com

                                                                                                      Dĩ An,  ngày 01 tháng 06 năm 2019

 

THÔNG TIN ĐĂNG TUYỂN

Do nhu cầu phát triển, Hệ thống xe máy Hoàng Cầu có nhu cầu tuyển dụng vị trí sau:

I. CỬA HÀNG TRƯỞNG (NAM)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1.  NHIỆM VỤ:

1.1       Quản lý nhân viên ::

a.  Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tháng

b.  Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên.

c.  Kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của từng nhân viên của mình quản lý.

d.  Họp nhân viên bán hàng 01lần / tuần.

e.  Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.

1.2 Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng:

a.  Nắm được doanh thu bán hàng hằng ngày, các mã hàng bán được, những mã không bán được, đề xuất nhập hàng

b.  Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi.

c.  Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến.

d.  Quản lý hàng tồn kho.

1.3       Quản lý cửa hàng:

a.  Quản lý tài sản của cửa hàng

b.  Những hư hòng nhẹ ở cửa thì phải tiến hành đề xuất sửa chữa ngay.

c.  Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ, kho hàng…

d.  Làm báo cáo hàng ngày về hoạt động của cửa hàng

e.  Kiểm tra bảo quản hàng hóa.

f.  Hàng tháng cùng với kế toán công ty kiểm tra hàng hóa của cửa hàng do mình quản lý.

1.4       Nghiên cứu thị trường, khách hàng:

a.  Nắm bắt được doanh thu bán hàng của các cửa hàng lân cận hoặc một số cửa hàng trong khu vực.

b.  Phân loại khách hàng của cửa hàng: độ tuổi, nghề nghiệp, sở thích, thu nhập…..

c.  Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng.

d.  Cùng với kế toán lập toàn bộ hệ thống sổ sách, giấy tờ của cửa hàng.

e.  Thường xuyên kiểm tra tài sản cố định và những vật dụng tại cửa hàng.

f.  Trực tiếp huấn luyện NVBH mới, hướng dẫn và kèm cặp nhân viên bán hàng mới cho đến khi quen việc.

g.  Theo dõi những mặt hàng bán chạy trong bảng kê đặt hàng của NVBH.

h.  Trực cửa hàng theo lịch đã phân công.

i.   Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng vượt ngoài phạm vi của nhân viên bán hàng.

j.   Hướng dẫn và kiểm tra việc trưng bày, vệ sinh tại cửa hàng hằng ngày.

k.  Giám sát tình hình làm việc và tinh thần thái độ của nhân viên tại cửa hàng.

l.   Quản lý lượng khách Vip thường xuyên lui tới mua sắm tại cửa hàng: tài khoản, sở thích, tên, tuổi, ngày sinh, địa chỉ… và thông báo đến họ những thông tin mới nhất về sản phẩm của công ty (có thể hướng dẫn cho NVBH).

m. Cùng hợp tác thực hiện các chương trình Promotion.

n.  Chịu trách nhiệm đối với toàn bộ hoạt động của cửa hàng.

 2.    Quyền hạn:

a.  Đề xuất các quyền đối với quản lý nhân sự như nâng lương, kỷ luật, khen thưởng, nghỉ phép.

b.  Được quyền chủ động sắp xếp cho nhân viên nghỉ việc riêng, điều động công việc nhân viên trong phạm vi cửa hàng, nhưng phải đảm bảo công việc thực hiện trôi chảy.

 3.    Báo cáo uỷ quyền:

a.  Cùng với kế toán cửa hàng nộp tiền và phiếu bán hàng về cho kế toán công ty.

b.  Làm báo cáo tuần, báo cáo tháng về toàn bộ hoạt động cửa cửa hàng

c.  Làm việc với kế toán về doanh thu bán hàng,hàng hoá, Nhập, xuất, tồn, các khoản chi cho cửa hàng.

d.  Phối hợp với phòng Marketing thực hiện chương trình Quảng cáo, khuyến mãi.

e.  Giám sát tình hình làm việc của nhân viên bán hàng.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

- Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm tại vị trí
- Có khả năng training nhân viên
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc
- Chịu áp lực về doanh thu, tài sản tại cửa hàng.
- Khả năng xử lý tình huống tốt
- Sử dụng máy tính, tin học VP thành thạo
QUYỀN LỢI:
  1. Lương cơ bản: 8 - 12tr + thưởng + % doanhsố.
  2. Hưởng chế độ BHXH theo quy định của Luật lao động
  3. Làm việc trong môi trường năng động, cơ hội thăng tiến
  4. Các chế độ lương, phúc lợi khác trao đổi khi phỏng vấn

 

 

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
• Người liên hệ: Ms.Ngọc (DĐ: 0982.492.110)
• Địa chỉ liên hệ: 189 Đường Nguyễn Trãi, Kp Thống Nhất 1, Phường Dĩ An, Thị xã Dĩ An, BD
• Email: nhansu.hoangcau@gmail.com

Map

logo
Go Top